Bez względu na wycieki Out of My Fingers

Miranda i udałem się do Dallas w ostatni weekend na Right Now konferencji. To była świetna okazja, aby uciec i ponownego skoncentrowania się na Bogu. To po prostu wydawało się, jak dobry moment, aby uciec myśleć i marzyć i modlić się i rozmawiać o naszej przyszłości nieco. W tej chwili w naszym życiu, w naszej przyszłości, tak w powietrzu, wiemy, że pewnie jeszcze kilka trudnych czasach przed nami. Chcieliśmy wykorzystać ten czas, abyśmy mogli wejść w ten czas jako zdrowe, jak to możliwe, abyśmy mogli być bardziej przygotowany, co przyniesie przyszłość. Konferencja pomogła nam uzyskać potwierdzenie o kilku rzeczach, i Bóg użył wielu mówców naprawdę zachęcają nas na głębokim poziomie.

Oto niektóre cytaty Spisałam z konferencji: (Nie mogą być one dokładne cytaty - niektóre są, ale niektóre są idee wyrażone przez głośniki, które napisałem w dół tak blisko, jak tylko mogłem.)

"Jeśli ktoś za Tobą, będzie dostać się do Chrystusa?" - Tim Ross

"Czy jest ktoś w twoim kościele, który jest pisemnym list?" - Tim Ross

"Mała grupa = najczystszej postaci Kościoła. I Kościół istnieje w świecie. Dlatego nasze małe grupy powinny istnieć dla świata. Dlaczego budujemy ich dla dobra Kościoła? "- Alan Danielson

"Małej grupy Jezusa spotkał na ulicy, w barach, wszędzie tam, gdzie poszedł. To był wyjątkiem a nie regułą spotkać się w domu. "- Alan Danielson

"Jeśli nie są przedsiębiorcami, jesteśmy zdrajcami Boga." - Alan Danielson handlu w american dream dla Boga.

"Liderzy lean w ich siły." - Heather Zempel

"Chcemy przywództwo, gdzie możemy działać jak biura podróży, którzy siedzą w swoich biurach i podejmowania decyzji dla innych, ale powinniśmy być bardziej jak przewodnicy, którzy podróżują z uczniami." - Heather Zempel

"Podoba mi się określenie" redaktor "lepsze niż" odpowiedzialności ". Redakcja szukać dobrego i usprawnień, a także błędy. "- Heather Zempel

"Marchew, które powielają się zatrzymać w ziemi dodatkowy rok. Rolników do opuszczenia swoich najlepszych marchew w ziemi. Pobyt uprawy, dzięki czemu można odtworzyć. "- Heather Zempel

"Prowadź z uszu." - George Barna cytując Ken Blanchard

"Nigdy nie nauczyłem się niczego mówić." - George Barna cytując Lou Holtz

"Przywództwo jest o postawieniu na niebezpieczeństwo z tobą." - George Barna cytując Erwin McManus

"Spraw, by z ich strefy komfortu i wierzą w nie bardziej, niż wierzyć w siebie. Anyime naciśnięciu poszczególnych ku wielkości, to dlatego, że uważasz, że on jest zdolny do wielkości. "- George Barna cytując Lou Holtz

"Pismo Święte nie mówi nic o środku drogi. To jasne tam wąskie drogi i szerokie drogi, ale nie ma środka. "- Franciszek Chan

"Wyobraź sobie dar którą masz, jeśli rzeczywiście mógł być ukrzyżowany i cierpią obok Jezusa - patrząc mu w oczy jak u pacjenta występują razem." - Franciszek Chan

"Nie ma znaczenia, ile osób jest w kościele i jak wielki jest kult. Bóg zwrócił się o rodzinę - ciała. To, co powinniśmy dążyć. "- Franciszek Chan

"Istnieją sposoby, aby do kościoła, że nikt nie pomyślał o jeszcze." - Mark Batterson

"Niewiara = wprowadzenie okoliczności między tobą a Bogiem. Wiara = stawianie Boga między Tobą i okolicznościach. "- Mark Batterson

"Neurologii wynika, że im jesteś starszy, większość ludzi przejście od prawej do lewej strony mózgu myślenia mózg myśli w czasie. Dzieci nie mają dużego doświadczenia przechowywane w lewym mózgu, więc żyć ich życiem w ich wyobraźni. "- Mark Batterson

"Bóg nie mieści się w naszym mózgu w lewo!" - Mark Batterson

"Nie pozwól arrow krytyki przebić twoje serce, chyba że przechodzi najpierw przez filtr Pisma Świętego." - Mark Batterson cytując Erwin McManus

"Czasami krytyki ze złym źródłem powinny być odbierane jako komplement. Czasem komplement jest krytyka. "- Mark Batterson

"Nigdy nie może przekroczyć 80% pewne." Mark Batterson cytując Andy Stanley

"9 razy na 10 odpowiedzi na nasze modlitwy będą pochodzić znikąd." - Mark Batterson

"Współczucie (International) jest pomoc na ratowanie nas od biedy bogactwa." - Anne Jackson

"Najbardziej Christian rzecz, jaką kiedykolwiek zrobić to dać." - Anne Jackson cytując Francis Chan

"Wielkie serce nigdy nie jest głupi." - Tim Ross

"Możemy żyć jak mamy umrzeć jutro, ale powinniśmy dowiedzieć się, jak my będziemy żyć wiecznie." - Mark Batterson

"Jak stróż na ścianie, modlitwa pozwala nam zobaczyć, co inni ludzie nie widzą." - Mark Batterson na Col 04:02

"Jeśli nie wydaje się szalony, to Bóg nie może być w nim." - Mark Batterson

Wiem, kto przeniósł mój ser. Bóg. 2 tygodnie temu dziś, mój Kościół zdecydował się na wszystkie stanowiska w pełnym wymiarze godzin "w niepełnym wymiarze godzin." Zarząd może równie dobrze być on stosowany instrument, ale Bóg przeniósł mój ser. Myślę, że ma większe plany Miranda i I. Myślę, że prowadzi nas w niesamowitą przyszłość. Zdarza się, że to było trudne. Mieliśmy wzloty i upadki w ciągu tych ostatnich 2 tygodni, ale uważam, że Bóg użyje tego wszystkiego w końcu nam błogosławił. Właśnie Gotta Keep Moving, abyśmy mogli je tam. I złapali się mówiąc: jesteśmy tylko od błogosławieństwa już teraz. Nie jesteśmy pewni, gdzie my w końcu, ale wiemy, kto jest w rękach jesteśmy i będziemy wybierać do niego zaufania.

Wydaje się całkiem często, ale powtarzają Miranda mamy po prostu muszę być teraz myszy. Prosiłem, aby przeczytać książkę "Who Moved My Cheese?" , więc możemy być na tej samej stronie tutaj, ale od wielu z was nie przeczytał, wytłumaczę. To jest niesamowite, że książka opisuje najlepszy sposób rozwiązywania dużych zmian. To nowoczesny, przypowieść o labiryncie, niektóre sery, i 4 znaki: Ryjek i Scurry są myszy i Hem i Haw mało ludzi, którzy żyć wewnątrz labiryntu. Każdego dnia cztery z nich trafiają do jednej sekcji labiryntu, aby znaleźć ich ser, ale pewnego dnia odkrywają, że to zostało przeniesione. Hem i Haw zastanawiać, co się stało i obijać się w oczekiwaniu na jej powrót. Twierdzą one nieco o tym i obwiniać wszystkich rzeczy. Tymczasem Ryjek i Scurry just keep nosy do ziemi i dalej przez labirynt czegoś więcej sera. Powąchać i Scurry w pierwszej kolejności znaleźć nowe sera.

Dlatego też już muszę być myszy. Nie ma sensu narzekać na naszą sytuację i oskarżać innych ludzi lub gospodarki czy cokolwiek innego. Możemy usiąść i być zdenerwowany lub moglibyśmy pójść poszukać więcej sera. To tak jakby cytatem z Shawshank Redemption - "Get życia zajęty lub Get Busy umiera." Będziemy wybierać żyć. Będziemy zdecydować się na myszy i zachować nasze nosy do ziemi. Poza tym, Bóg jest pod kontrolą. Przeniósł naszych serów. Możemy nie wiedzieć gdzie, ale wiemy, że wie co robi. Musi on chce nas teraz gdzieś indziej. Dowiemy się, gdzie dość szybko - Jego czas.

Proszę módl się za nami. Szukamy w gąszczu i prawdopodobnie jeszcze kilka przeszkód i pułapek przed nami. I nawet śpiewał o tym na piosenkę napisał dla naszego ślubu - Just Wanna Be With You wideo

Jesteśmy wieszanie na tym wersecie.
Księga Przysłów 3:5-6 - "Zaufaj Panu z całego serca i nie polegaj na własnym rozumie, na wszystkich swoich drogach o nim, a On twe ścieżki prosto."

Marchew i paluszki mogą motywować konia do jazdy, ale Dan Pink twierdzi, że dla ludzi, oni po prostu nie są dobre motywacyjna. W teledysku wysłana poniżej, dzieli się niesamowite badań na temat motywacji. Myślałem, że będę dzielić trochę go tutaj dla wszystkich Was, którzy są przyczyną przywódców mamy muszę nauczyć się wszystkiego możemy o motywowanie ludzi - zwłaszcza ludzi Kościoła, którzy pracują z wolontariuszami.

Zachęt / nagrody za organizatorów? Oto cytat:

Tak długo, jak tylko zadania związane mechaniczne umiejętności, premie pracował jako musiałyby: wyższe wynagrodzenie, tym lepsza wydajność, ale raz na zadanie o nazwie "nawet podstawowej umiejętności poznawcze", większą nagrodą "doprowadziły do słabszych wyników ".

Wiele badań wykazało, że to prawda przez granice kulturowe na całym świecie. Oto przykład jednego z nich:

"Candle Problem." Oto scenariusz:

Zachowania naukowiec, który do pokoju i daje świeca, zapałki, a niektóre pinezki kciuka. Wyjaśnia, że Twoja praca jest załączony świecę na ścianie więc wosk nie kapie na stół.

Wiele osób zaczyna od próby pinezkę świecę na ścianie lub stopienia stronie świecę trzymać go do ściany. Nie będzie działać. Po około 5 minutach, większość ludzi dowiedzieć się rozwiązania.

Naukowiec o imieniu Sam Glücksberga (Princeton), nie serię eksperymentów z wykorzystaniem świecy problem. Powiedział jednej grupy uczestników był po prostu czas na stwierdzenie, "normy". Innemu podał marchew, nagrodę za najlepszych 25 uczestników z najlepszych czasów.

Wyniki? Grupie, która była oferowana nagrody średnio 3 i pół minuty dłużej. Zachęt / Nagrody rzeczywiście hamują kreatywność. Badanie to zostało również powielane przez i przez prawie 40 lat.

Następnie, Glücksberga nie to samo doświadczenie, lecz przedstawili je w nieco inny sposób.

Tym razem w grupie, która została zaoferowana nagrody kopnął ogony innych. Dlaczego? To "nie myślenia" pracy. Bo nie było "twórczości" (no, trochę), które działają. Zachęt do pracy bardzo dobrze do zadań innych niż poznawcze, ale dla zadań wymagających kreatywności. . . Dobrze, to zły motywacji i faktycznie ogranicza wydajność.

Oto wiersz:

Istnieje rozdźwięk między tym, co nauka wie i rodzaju działalności (lidera) nie.
Nauka wie:
1. Zachęt / nagrody działać tylko w wąskim paśmie okoliczności. (Brak myślenia pracy)
2. "Jeśli to" nagrody często niszczy kreatywność.
3. Sekret wysokiej wydajności (motywacja) nie jest marchew i kije (nagrody i kary), ale niewidzialna wewnętrznych napędów - napęd na powodują rzeczy "ich sprawy.

OK - Oto moje myśli: Jako pracownik kościoła, to wszystko ma sens. Nie mogę zaoferować niczego wolontariuszy w każdym razie. Możemy je upiec ciasteczka lub coś pokazać nasze uznanie, ale nie jesteśmy dokładnie daje ogromne pensje i premie do nich. Z biegiem lat, widziałem kilka osób, wolontariuszy z złe motywacje - stara się pilnować swoich dzieci, lub zbliżyć się do innego wolontariusz, a może po prostu chcę czuć się dobrze. W każdym razie, ci ludzie nigdy nie trwało zbyt długo. Ludzi, którzy są największymi aktywami na naszych programów i ministerstwa, którzy zostali motywacji - ludzi, którzy naprawdę wierzą w to, co robimy i chcesz coś zmienić w życiu innych. Tego rodzaju wolontariusze są spójne. Będą pracować w wee godzin porannych próbuje rzeczy "w sam raz." Oni nie są "wysokiej utrzymanie" wolontariuszy. Przychodzą do mnie z nowymi pomysłami i jak mi powiedzieć, co zamierzamy zrobić, a nie do mnie z prośbą o wszelkie szczegóły, jak to wszystko zrobić. Te są tego rodzaju ludzi, których kocham pracować. Rozumieją nasze cele i stworzyć nowych sposobów docierania do nich.

Kolejna myśl: Co nasz system kija i marchewki zrobić, aby nasze dzieci? Chcemy korzystać z tego systemu przez cały czas z nimi ($ $ dla klas, lody, gdy zespół wygrywa, itp), ale jeśli tego rodzaju organizatorów tłumić kreatywność. . . Hmm. . . Co nie jest stworzony, że może istnieć teraz inaczej?

Kościół potrzebuje nowoczesnych liderów - ludzi, którzy mogą stworzyć nową wizję i prowadzić innych do preferowanej przyszłości. Ministerstwo jest twórcze powołanie przez Wszechmogącego Stworzyciela nieba i ziemi. Jeśli nagród i zachęt rozbić kreatywność, mamy gotta stop stara się motywować naszych ludzi z nimi. Musimy wszystkie kreatywność możemy dostać. Dobrą wiadomością jest to, że kreatywne Święty Duch Boży mieszka z nami i w nas. On tylko szuka szansy, by wyjść z nami.

Jeśli jesteś zainteresowany, możesz sprawdzić, że film inspirowany tymi myślami.

Czytam blog Alana Danielson dziś rano, że przynosi do domu pojęcie, co zostało kolejowego wokół w mojej głowie na chwilę.

Oto cytat: "Często myślę, że żniwo jest wielkie, gdy masy podjąć decyzję dla Chrystusa, ale Osborne (w swojej książce, Sticky Kościoła ) wyzwań, myślenia. Rolnicy nie obchodzić i nazywają to "żniwa", gdy nasiona kiełkują małe zielone pąki po raz pierwszy. To nie "zbiorów" do roślin uprawianych na dojrzałość i produkcji owoców.

Tak! To dokładnie tak, jak się czułam. Kościół urósł do obsesję hype i dużych wydarzeń, które angażują ludzi po raz pierwszy w decyzji. Nie, nie jestem pukanie po raz pierwszy decyzji. Po prostu mówię, że zbyt często to również koniec naszych starań. Rolnik rejestruje obraz to bardzo dobrze - większa uroczystość powinna być na koniec zbiorów i nasze wysiłki powinny być spójne w całym procesie wzrostu!

PS - Jeśli ta koncepcja jest ten potężny, muszę przeczytać tę książkę .