리더십 스티브 옥수수

오늘은 다른 읽었는데 - 라인에 대해 리더십에
과 따옴표를 찾은 이들. 난 그냥 좋은 생각이야 왜냐면 그들은 내가 줄 그들이 공유. 나
특히 에머슨에서 랄프 Waldo 하나를 사랑하는 두 번째. 그것에 대해 뭔가
단지 하나의 반지는 내 가슴이 사실입니다. 저기 resounding 정렬이있어
"예!"그건 그저 듣기만 때 제가 원하는 상승까지 날.

"지도자는 좋은 최고의 사람들이 그렇게 간신히 그는 거의 알지 존재하지 때
사람들이 순종하고 그를 칭송, 최악의 그들은 그를 경멸했다. 하지만 리더의 좋은,
수행 작업은 누가 회담 조금, 그의 때, 그의 목표는 실현, 그들은 '것이라고 우리는
한이 자신. "
- 라오어 - Tse

"우리의 최고가 원하는 우리에게 영감는 것이다 사람
될 수있을 우리는 무엇을 알고 우리가. "
- 랄프
에머슨 Waldo

"만약
맹인 인도는 맹인을 모두 도랑에 가을하여야한다. "
- 예수 그리스도

"독재자가 타고
이리저리 탑재 해제되지 옛적 호랑이 감히 그들은. 그리고 호랑이는 점점
배고파. "
- 윈스턴 처칠

"작업의
리더는 그들이 어디에서 그 사람을 얻는 방법으로 어디에있다 그들은
되었습니다. "

- 헨리 키신저

"작업의
지도력하지만, 위대 넣어 수 없습니다 사람들을 그것을 유도 위대에 대한
이미 거기에있다. "
- 존 Buchan

"위대한 지도자
통해 논쟁, 토론,하는자를 수 simplifiers은 거의 항상 좋은,
의심의 여지가 이해할 수 제공 다들 솔루션. "
- 일반 콜린 파월

"남자 만들
역사가 아닌 다른 길은 없어. 에서 기간 곳에 해당됩니다 리더십
사회는 여전히 약자입니다. 진행 압류 발생 용기, 숙련된 지도자
더 나은 기회에 대한 것들을로 변경합니다. "
- 해리 트루먼

"지도자는 하나입니다
사람에서 사람으로 이동 그룹을 특정한 영향을 하나님이 주신
방향. "
- 제이 로버트 클린턴

"모든 리더십
영향입니다. "
- 존 C. 맥스웰
Injoy 주식 회사

"당신은 수 없습니다
에 따라 당신을,하지 않는 한, 다음에 아는 사람들은 다른 지도자, 요청하는 방법
도. "
- 샘 레이번

"당신의 자리
명령에 절대 제공 당신에게 권리를. 그것은 단지의 의무에 부과 그렇게
하고 주문을하지 않고 자신의 생활 나타날 수도 다른 인생을
굴욕. "
- Hammarskjöld 가리비

"최종 시험
지도자이며 유죄 판결 단풍 그가 뒤에 그에게 다른 남자,
에 수행하는 것입니다. "
- 월터 Lippmann

"사람들이 물어
보스 차이 사이의 지도자. 지도자는 두목 리드, 그리고
드라이브. "
- 시어도어 루스벨트

"첫 번째
리더가 할 책임이 현실을 정의합니다. 마지막으로 당신에게 고맙다는 말을하는 것입니다.
사이에서 지도자는 하인이다. "
- 맥스 DePree

"관리가
성공의 사다리를 올라의 효율성, 리더십 결정 여부
사다리가 벽에 기대어 바로는 반대. "
- 스티븐 기철 떼

"그는이
엄청난 힘을 가볍게 그것을 사용해야합니다. "
- 세네카

"지도자로서,
당신이 할 수있어 직원들이 일을하지 않는 한 아마 안 좋은 일을 좋은
당신 인상 당신이 근처에 없습니다. "
- 패트릭 Lencioni

"나이가 이해가
덜 내가 그들이 듣는 무슨 사람들이 말하는하고 봐 내가 더. "
- 앤드류 카네기

"내가 생각하는 리더십
무결성에서 유래 - 그게 당신이 무슨 짓을하든 다른 사람에게 당신이. 내 생각에는
리드가 아닌 명백한로 가지. 그냥 부모 예제로 좋은에 의해 제공
친구, 이웃 어떻게 만드는가 가능합니다에 대한 더 나은 방법을 다른 사람들이 볼 수
가지. 리더십은 나팔과 공기 주먹, 수 극적인 필요하지 않습니다에
활동을 BLARING. "
- 스캇 Berkun